初夏时节，灿烂芳华。2017年6月2日，北京祥龙大学工作会暨学习赋能会在北京市商业学校隆重召开。教育部职成司城乡社会教育处处长刘英，祥龙公司总经理史红民、祥龙公司机关及所属各二级单位领导、北京祥龙大学校领导与教师代表，以及应邀前来的清华大学继续教育学院党委书记刁庆军、兄弟企业大学代表、媒体朋友汇聚一堂，共襄盛会。本次大会的主题是“共创共享共赢”。大会由祥龙公司专项工作领导、祥龙大学副董事长郝清波主持。

大会首先由祥龙大学签约金牌培训师、共享资本创始人、国内著名资本模式专家、多家上市公司专项企业顾问杨茗皓先生为全体人员做题为“商业模式——企业融资36计”的精彩培训，博得了现场的掌声与好评。

接着，以工作视频的形式总结和回顾了祥龙大学成立两年来的工作和取得的成绩，全面展现了祥龙大学在祥龙公司的坚强领导与大力支持下，在各位董事的悉心指导和共同努力下，系统整合公司内外优质教育资源，继承发扬公司优秀文化基因，精准对接公司主营业务板块，把服务公司战略发展研究、支撑企业人才系统培养、提升组织学习力与核心竞争力、助力企业人力资本增值作为大学建设的重要职能，逐渐构建起集研究咨询、培训赋能、人才培养、学历教育、技能鉴定等功能于一身的复合型企业大学的建设过程。

之后，北京祥龙大学校长史晓鹤代表祥龙大学工作团队，就已开展的工作以及2017年重点工作进行了汇报。2017年祥龙大学的重点工作主要包括五个方面：在培训赋能方面，祥龙大学培训团队将充分发挥团队在客户能力、产品能力、交付能力等方面的优势，继续深入对接祥龙公司各业务板块的培训需求，在领导力产品线、管理能力提升产品线、专业知识技能产品线、新员工入职产品线等四大领域，有针对性地推出更专业、更有效、更具实战性的培训产品；在研究咨询方面，祥龙大学研究团队将继续深入对接祥龙公司经营发展战略和各业务板块的实际需求，积极开发和开展养老、物流、文化理念、线上教育等研究咨询服务项目；在人才培养方面，将继续与各二级公司携手，紧密对接祥龙主营业务和首都经济社会新需求，开展祥龙专场招聘会、订单班、生产性实训基地等人才培养项目；在学历教育方面，将重点针对祥龙公司内部员工需求开展成人学历教育，为员工成长搭建立交桥；在技能鉴定方面，将重点完成祥龙下属八家企业安全生产标准化咨询与考评等工作。

会议第四项，由北京祥龙公司副总经理、北京祥龙大学董事王东节宣读表彰决定，对在2016年培训项目中具有突出表现的9个优秀培训项目和12名“学习达人”给予表彰，并颁发了证书和奖杯。表彰仪式后，祥龙物流集团副总经理尚旭生、一商集团大明眼镜公司党委书记王瑞强、祥龙客运集团公交公司常务副总经理张绍波、祥龙博瑞集团员工董宏岩等分别代表获奖单位和获奖学员上台发言，就企业与北京祥龙大学合作开展的工作、学员参与培训的收获和体会，以及校企合作对企业发展和员工素质的提升等作用进行了交流与分享。

随后，祥龙公司总经理史红民在会上做了重点讲话。史总对祥龙大学在顶层规划设计、运行体系、课程体系、师资队伍、培训项目实施、在线学习平台建设等各项工作中取得的成效给予充分肯定。并结合新形势、新任务，对祥龙大学提出希望和要求：一是科学制定祥龙大学“十三五”时期发展规划；二是发挥智库研发作用，服务祥龙公司战略发展；三是加强队伍能力建设，形成优质的师资队伍；四是塑造祥龙大学品牌和知名度，打造优秀的培训产品；五是营造具有浓厚学习氛围的创新型、智慧型和务实型综合性企业大学，最终建设成为国企创新变革的推动者，北京国企大学的引领者。同时，对各二级公司提出要求，希望各二级公司与祥龙大学继续加强合作，深化产教融合、优势互补、共建共赢。

会议最后由教育部职成司城乡社会教育处处长刘英讲话。刘处长对祥龙大学赋能大会的召开以及获奖单位和个人表示祝贺，对祥龙大学取得的成果和经验给予了充分地肯定并表示敬意。她表示，企业员工继续教育以及如何推动职业院校面向行业企业开展职工继续教育，一直是教育部城乡社会教育工作关注的重要内容，祥龙大学开发的一系列培训项目，对企业发展和个人继续教育非常重要，其培训模式值得推广。同时，谈到三点体会：一是发展继续教育，是构建终身教育体系、实现教育现代化和建设学习型社会的重要内容和举措；二是完善终身教育体系，要积极发展继续教育，大力发展社会教育；三是企业大学是提升企业核心竞争力、实现企业战略转型的重要力量和源泉，是未来职场和终身教育学习的主流。刘处长希望，祥龙大学要坚持探索继续教育办学模式，实现校企资源共建共享，加强品牌培训项目和师资队伍建设，形成祥龙特色的课程体系；深入调研首都转型升级的方向和趋势，探索人才培养新模式，为企业输送高素质和高技能人才；祥龙大学与商校协同，在市政府、市国资委、市教委支持下，在祥龙公司直接领导下，凝心聚力，改革创新，进一步探索国企办学的新模式，打造具有全国示范引领意义的企业大学品牌。并预祝祥龙大学越办越好，以优异的成绩迎接党的十九大召开！

本次北京祥龙大学工作会暨学习赋能会的召开，是对祥龙大学成立两年来取得的成绩以及2017年工作的全面展示，是对“学习赋能”的一次深刻解读，为今后工作的开展打下了坚实的基础。未来，祥龙大学将进一步支撑公司科学构建人才发展梯队，促进公司干部员工能力素质提升，助力公司业务提质增效、战略落地。