祥龙公司领导对北京市商业学校老干部工作进行调研

祥龙公司党委高度重视老干部工作，对学校的老干部更是十分关心。日前，祥龙公司老干部工作部全体工作人员在主管工作的领导郝清波的带领下，来到学校西校区组织召开了老干部工作研讨座谈会。商业学校党委书记史晓鹤、副书记程彬及老干部工作人员参加了会议。

会上，程彬副书记就当前学校老干部工作作了全面汇报。重点介绍了学校对老干部政治上关心、理念上人性化、工作上规范化、落实上制度化、慰问上常态化、服务上亲情化的工作过程。

随后，史晓鹤书记介绍了学校老干部工作新理念、新方式、新做法，让老教师有尊严、有待遇。史书记强调，今后学校还将进一步加强做好老干部工作，一定要让老同志分享学校改革发展的成果，享有成就感、幸福感，真正做到“老干部的优良传统我们继承发扬、老干部的生活我们热情关心、老干部的困难学校尽力解决”。

最后，主管工作领导郝清波发表重要讲话。他首先对于学校的老干部工作的具体做法和所取得的成效给予充分肯定和高度赞扬。他说，学校的老干部工作严格遵照科学发展观的规律办事，真正做到了以人为本、全面协调可持续发展。工作考虑得严谨、周到，是为党为国分忧，为和谐社会作了贡献。

会后，学校老干部工作人员表示，要立足本职，以更加满腔热情的服务态度，更加优质的服务细节，更加扎实的服务作风，更加快捷的服务时效，真心实意的让老干部满意，创新老干部工作，踏踏实实做好老干部工作。

（党办）